Sklep - ngo.pl

Ludzie to najważniejszy kapitał każdej organizacji pozarządowej. Pełnią w niej różne role i funkcje: są wolontariuszami, członkami stowarzyszenia, koordynatorami i koordynatorkami projektów, księgowymi, członkami/członkiniami zarządu czy komisji rewizyjnej. Osoby zarządzające organizacją powinny dbać o ludzi i tak nimi zarządzać, aby ich praca przyczyniała się do osiągania założonych celów i misji.

W poradniku „Ludzie w organizacji pozarządowej" doradzamy liderom i liderkom, jak działać w tak ważnym obszarze funkcjonowania każdej NGO, jakim jest zarządzanie ludźmi. Zarządzający organizacją (np. prezes/prezeska, dyrektor/dyrektorka) znajdą w naszej publikacji wiele pomocnych wskazówek:

• piszemy o tym, co charakteryzuje pracę w NGO i jakie ta specyfika znaczenie dla zarządzania ludźmi;
• wyjaśniamy, czym jest zespół i co jest ważne dla jego efektywnego funkcjonowania;
• doradzamy, jak przeprowadzić proces rekrutacji i wdrożenia do pracy;
• piszemy o codziennym funkcjonowaniu pod kątem organizacji pracy, m.in. podziału zadań, delegowania i monitorowania, przepływu informacji;
• radzimy, jak udzielać informacji zwrotnej; wskazujemy, co jest najważniejsze w motywowaniu ludzi;
• piszemy wreszcie także o tym, jak się rozstawać w sposób kulturalny i z klasą – pracowników z organizacją, organizacji z pracownikami.